CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ VÀ QUYỀN HẠN CỦA PHÒNG BIÊN GIỚI
1. Chức năng
Phòng Quản lý Biên giới là phòng chuyên môn nghiệp vụ thuộc Sở, có chức năng tham mưu, giúp Giám đốc Sở thực hiện công tác quản lý nhà nước về biên giới lãnh thổ; công tác đối ngoại và hợp tác quốc tế với Campuchia theo qui định của pháp luật; công tác người Việt Nam ở nước ngoài.
2. Nhiệm vụ và quyền hạn
2.1 Tham mưu tổng hợp
a) Chủ trì xây dựng dự thảo quyết định, chỉ thị và các văn bản khác về lĩnh vực thuộc chức năng để Giám đốc Sở trình UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh ban hành theo thẩm quyền;
b) Chủ trì, phối hợp với các phòng thuộc Sở và các cơ quan liên quan xây dựng dự thảo chương trình, kế hoạch dài hạn, 05 năm và hàng năm thuộc chức năng, nhiệm vụ được giao để trình cấp có thẩm quyền phê duyệt.
2.2. Công tác quản lý biên giới lãnh thổ và phân giới cắm mốc
a) Tham mưu thực hiện chức năng quản lý nhà nước về công tác biên giới, lãnh thổ theo quy định của pháp luật và chỉ đạo, hướng dẫn của Bộ Ngoại giao và Bộ, ngành liên quan;
b) Giúp lãnh đạo Sở theo dõi, tổng hợp, báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh và Bộ Ngoại giao về tình hình thực hiện các điều ước quốc tế, thỏa thuận quốc tế về biên giới, lãnh thổ và các vấn đề nảy sinh trên biên giới đất liền thuộc địa bàn tỉnh;
c) Chủ trì, phối hợp với sở, ngành liên quan tham mưu tổ chức các lớp tập huấn, tuyên truyền phổ biến pháp luật, chủ trương chính sách của Đảng và Nhà nước về biên giới lãnh thổ quốc gia;
d) Quản lý các văn bản, tài liệu, bản đồ và hồ sơ về biên giới lãnh thổ quốc gia; hướng dẫn, kiểm tra các cơ quan, đơn vị và địa phương về các vấn đề quản lý nhà nước về biên giới, lãnh thổ;
đ) Tham mưu thực hiện nhiệm vụ phân giới cắm mốc biên giới đất liền giữa tỉnh Long An (Việt Nam) với các tỉnh SvayRiêng, PreyVeng (Campuchia).
2.3. Công tác đối ngoại và hợp tác với Campuchia
a) Tham mưu xây dựng chương trình, kế hoạch hợp tác với tỉnh SvayRiêng, PreyVeng (Campuchia) trên tất cả các lĩnh vực theo tinh thần chỉ đạo của Trung ương, địa phương;
b) Chủ trì, phối hợp sở, ngành liên quan tham mưu tổ chức thực hiện thỏa thuận quốc tế đã ký kết với tỉnh SvayRiêng, PreyVeng (Campuchia).
2.4. Công tác người Việt Nam ở nước ngoài
a) Tham mưu triển khai, tổ chức thực hiện chương trình, kế hoạch và chính sách đối với người Việt Nam ở nước ngoài tại địa phương;
b) Chủ trì, phối hợp sở, ngành liên quan tham mưu tổ chức thông tin, tuyên truyền chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước đối với người Việt Nam ở nước ngoài; vận động, hướng dẫn và hỗ trợ người Việt Nam ở nước ngoài và thân nhân của họ trong làm việc, đầu tư kinh doanh, sinh sống và học tập tại địa phương;
c) Định kỳ tổng kết, đánh giá và đề xuất kiến nghị giải quyết các vấn đề liên quan đến người Việt Nam ở nước ngoài và thân nhân của họ tại địa phương, báo cáo Bộ Ngoại giao theo quy định;
Ngoài các nhiệm vụ nêu trên, phòng Quản lý Biên giới còn thực hiện các nhiệm vụ khác do Giám đốc và Phó Giám đốc phụ trách phân công.
3. Cơ cấu tổ chức, biên chế
3.1. Lãnh đạo phòng
a) Phòng Quản lý Biên giới có Trưởng phòng và Phó Trưởng phòng;
b) Trưởng phòng là Thủ trưởng đơn vị, chịu trách nhiệm trước Giám đốc Sở và trước pháp luật về toàn bộ hoạt động của phòng;
c) Phó Trưởng phòng là người giúp việc cho Trưởng phòng, thực hiện nhiệm vụ, chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng và trước pháp luật về nhiệm vụ được phân công; khi trưởng phòng vắng, Phó Trưởng phòng được ủy nhiệm điều hành hoạt động của phòng;
d) Việc bổ nhiệm Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng do Giám đốc Sở quyết định theo tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ do UBND tỉnh ban hành và các văn bản khác theo quy định của pháp luật; việc miễn nhiệm, cách chức, khen thưởng, kỷ luật và thực hiện chế độ chính sách đối với Trưởng, Phó phòng Sở thực hiện theo quy định của pháp luật.
3.2. Biên chế: Biên chế công chức của Phòng Quản lý Biên giới được giao trên cơ sở vị trí việc làm gắn với chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và nằm trong tổng biên chế công chức do Giám đốc Sở quyết định trong tổng số biên chế hành chính của Sở được cấp có thẩm quyền giao hoặc phê duyệt.
Văn phòng sở Ngoại vụ